Новая запись
С 1 января 2019 года вступают в силу поправки в Налоговый кодекс, благодаря которым сотрудники получат возможность отдохнуть в России за счёт работодателя (Ф.З.№113-ФЗ от 23.04.2018)⠀
Закон даст право работодателям снизить свою налогооблагаемую базу на расходы на отдых сотрудников. Работодатель может выделить на каждого сотрудника не более 50 тыс. руб. и оплатить путевку, билеты или экскурсию по России. В расходы можно включить и близких родственников работника.⠀
Чтобы воспользоваться этой возможностью, нужно написать заявление на имя руководителя организации с просьбой, например, оплатить билеты туда и обратно на работника, жену и ребенка. Главное, не превысить лимит.
Заявления уже сейчас можно подавать, но сами путевки или билеты должны быть приобретены не ранее 01.01. 2019 года.
⠀
Есть два важных нюанса:
1. Оплата путевки - это не обязанность, а право работодателя.
2. Такие расходы организации будут считаться вашим доходом со всеми вытекающими - нужно будет заплатить 13% НДФЛ.